Analista de Pessoas Sênior (Departamento Pessoal)
About the role
📚 Feita de pessoas que transformam a educação
Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência.
No dia a dia você irá
- Executar de ponta a ponta os processos de férias e rescisão (e reflexos na folha de pagamento), garantindo entregas de alta complexidade com qualidade, confiabilidade e dentro dos prazos legais.
- Analisar criticamente e atuar na resolução de chamados complexos.
- Garantir a correta adequação das rotinas à legislação trabalhista vigente, realizando análises aprofundadas de diferentes Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs) e assegurando o envio correto de informações ao e-Social.
- Utilizar o sistema SAP no dia a dia, estruturando soluções inovadoras para problemas operacionais e propondo melhorias de processos de forma autônoma.
Para participar do nosso processo você precisa ter
- Vivência robusta e comprovada nas rotinas de Administração de Pessoal, com domínio específico nos processos de Férias, Rescisão e impactos na Folha de Pagamento.
- Conhecimento profundo em legislação trabalhista, regras do e-Social e forte capacidade de leitura e interpretação de CCTs.
- Vivência prática e consolidada operando o sistema SAP (módulo HCM/Folha).
- Perfil resolutivo e de alta responsabilidade, capaz de atuar com pouco direcionamento para realizar diagnósticos, gerenciar o próprio tempo e garantir a qualidade das entregas.
- Excelente comunicação para interagir com colaboradores, influenciar parceiros interáreas e alinhar projetos com clareza.
Diferenciais
- Conhecimento em Excel e ferramentas de visualização de dados para facilitar a estruturação e apresentação dos KPIs da área.
- Histórico de participação em projetos de melhoria contínua ou automação de processos dentro da área de Administração de Pessoal/RH.
- Compreensão de como os impactos de passivos trabalhistas e a eficiência nos processos de rescisão/férias afetam os objetivos estratégicos e financeiros da empresa.
O que você vai encontrar na Arco, além de pessoas incríveis:
+ Auxílio alimentação e/ou refeição + Plano de saúde e odontológico
+ Vale transporte
+ Licença maternidade e paternidade estendida
+ Auxílio creche
+ Cuidado com a saúde: parceria com a Wellhub e Zenklub
+ Incentivo à educação
+ Desconto em passagens aéreas + Parceria com plano de saúde para Pet + Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores + Parcerias para MBA e Pós Graduação
#MaisDiversidade
Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossas pessoas serão mais felizes, engajadas e com mais chances de atingir o seu máximo potencial . Por isso, aqui na Arco, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos que todas as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. #VemPraArco